Teamentwicklung

Ein Team ist so stark wie sein schwächstes Glied. Bauen Sie auf wirklichen Stärken und entwickeln Sie diese weiter. Das Erkennen der gegenseitigen Abhängigkeit der Teammitglieder ist entscheidend. In kraftvollen Workshops werden die Grundlagen für die gemeinsamen Ziele und Resultate erarbeitet. (Bild mit den Key-Players vom Handball-Club Pfadi Winterthur)

Aktuelles Kursangebot: Teamentwicklung

Lernziel: Erarbeiten von gemeinsamen Verhaltens-, Kommunikations- und Zusammenarbeits-Grundsätze, welche als neue „Spielregeln“ für eine gemeinsame, erfolgreiche Zukunft die Basis bieten, Kollektiv anstelle Einzelkämpfer, jede einzelne Person kann sich weiterentwickeln und das Team agiert als lernende Organisation, alle stellen sich hinter die gefassten Grundsätze

Inhalt: Intuitionsübung, Erarbeiten von gemeinsamen Zielen und „Spielregeln“, aktives Zuhören, Umgang mit Gefühlen in der Kommunikation, Anerkennung und Feedback, Handlungs- statt Alltagssprache, Übungen zum ganzheitlichen Lernen

Zielpublikum: Komplette Teams

Kompetenzen: Sozial- und Führungskompetenz

Dauer: 2 Tage, Folgekurse je nach Bedürfnis

Meinungen von Kunden

„Seit 7 Jahren haben Sie mein Team und mich in verschiedenen Gebieten (Verkauf, Kommunikation, Persönlichkeits- und Teambildung) geschult und gecoacht. Wir haben in dieser Zeit wichtige und wirksame Instrumente erhalten, welche wir im Verkauf wie in der Führung effektiv und effizient einsetzen können.“

Verkaufsleiter Handel Büro und Unterhaltungselektronik

 

Qualitäts-Management-Kick-off-Workshop: „Wir haben in einer guten Zusammenarbeit ein gutes Resultat erzielt.“

Professor einer Hochschule